ASAYİŞ - 06 Nisan 2012 Cuma 17:31

DEREDEN GEÇEN VEKİL İMAM AKINTIYA KAPILDI

A
A
A
DEREDEN GEÇEN VEKİL İMAM AKINTIYA KAPILDI

Karabük`ün Eskipazar ilçesinde, cuma namazı sonrası derenin karşısına geçmeye çalışan vekil imamın akıntıya kapılarak kaybolduğu iddia edildi. Eskipazar ilçesine bağlı Göbeçimen köyünde vekil imamlık yapan İbrahim Aydemir (27), Sallar köyünde cuma namazını kıldırdıktan sonra Susuzdere mevkiinde derenin karşısına geçmeye çalıştığı sırada akıntıya kapılarak kayboldu. Vekil imam Aydemir`in yanında bulunan ve ismi öğrenilemeyen arkadaşı durumu Jandarma Komutanlığına haber verdi. Olay yerine
ulaşan Eskipazar İlçe Jandarma Komutanlığı ve İl Afet ve Acil Durum Müdürlüğü ekipleri dere boyunda arama çalışması başlattı.
Bunlar Da İlginizi Çekebilir
Samsun ÇTB Başkanı Yılmaz: “Fabrikaların istihdam fırsatı sunmasından memnuniyet duyuyoruz” Çarşamba Ticaret Borsası (ÇTB) Yönetim Kurulu Başkanı Kazım Yılmaz, fabrikaların istihdama katkı sağlamasından memnuniyet duyduklarını söyledi. ÇTB Yönetim Kurulu Başkanı Kazım Yılmaz ve Borsa Meclisi, Çarşamba Organize Sanayi Bölgesi’nde faaliyet gösteren Ercan Albayrak’ı ziyaret ederek fabrikada yapılan çalışmalar ile ilgili incelemelerde bulundular. Kahvaltı etkinliği ile başlayan ziyaretin devamında Galvanizli Tel ve Çelik Hasır Fabrikasını ziyaret eden Başkan Yılmaz ve Borsa Meclisi, Ercan Albayrak’tan üretim çalışmaları hakkında bilgiler aldı. Çarşamba Organize Sanayi Bölgesi’nde (OSB) yatırım yapan ilk yatırımcılardan biri olan Albayrak’ı tebrik eden Başkan Yılmaz, “Çarşamba OSB’de içerisinde yaklaşık 8 bine yakın kişinin istihdam ettiği bir atmosferde yer alan Albayrak’ın, şehrimizin ekonomik kalkınmasına büyük bir katkı sağlaması ve istihdam fırsatları sunmasından memnuniyet duyuyoruz” dedi. Ziyarette konuşan Albayrak da 24 saat faaliyet gösteren fabrikalarında 255 kişiye istihdam imkanı sağladıklarını söyledi. Ziyarette Genel Sekreter Sercan Yaşar, Firma sahibi Ercan Albayrak’a, Çarşamba Ticaret Borsası’nın ilçeye yapmış olduğu projeler ve yatırım faaliyetleri anlatırken, Yönetim Kurulu Başkanı Kazım Yılmaz tarımda mücadelenin devam ettiği kahverengi kokarca zararlısının, çiftçiye, zahireciye ve esnafa verdiği zararının boyutlarını aktardı. Ziyarete ÇTB Meclis Başkanı Hacı Toraman, Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Şevket Zeren, Yönetim Kurulu Üyeleri Sezai Atsan ve Erol Akça, Genel Sekreter Sercan Yaşar, Meclis Üyeleri Mehmet Çalışkan, Hüseyin Işık, İlhan Peker, Mehmet Arslan ve Kurucu Meclis Başkanı Nurettin Öztekin iştirak etti.
Eskişehir Kadına şiddetle mücadele çerçevesinde 17 bin 966 kişiye eğitim verildi Eskişehir’de ’KADES-Kadına El Kalkamaz’ projesi çerçevesinde Eskişehir İl Emniyet Müdürlüğü, İl Jandarma Komutanlığı ve İl Milli Eğitim Müdürlüğü ekiplerince yapılan çalışmalar hakkında detaylı bilgi paylaşıldı. Vali Hüseyin Aksoy, ’KADES - Kadına El Kalkamaz’ projesi çerçevesinde gerçekleştirilen çalışmaları hakkında sosyal medya hesabı üzerinden açıklama yaptı. Vali Aksoy açıklamasında, hiçbir kadının yalnız olmadığını vurguladı. Kadına yönelik şiddetin önlenmesi ve farkındalık oluşturulması amacıyla ilgili kurumların çalışmalarını sürdürdüğünü belirten Vali Aksoy, 2024 yılında yapılan çalışmalarla ilgili detaylı istatistikleri paylaştı. Polis ve jandarma ekiplerince birçok faaliyet gerçekleştirildi Paylaşılan bilgilere göre; Eskişehir İl Emniyet Müdürlüğü ekiplerince 17 bin 966 kişinin katılımıyla eğitim düzenlenip, 4 bin 797 broşür dağıtıldı ve 22 kişiye elektronik kelepçe eğitimi verildi. Eskişehir İl Jandarma Komutanlığı ekiplerince; 501 faaliyet ve bin 412 devriye gerçekleştirilirken, 9 bin 347 kişiye eğitim verilip, KADES asıllı 14 ihbar ve asılsız 23 ihbar alındı. Ayrıca 10 bin 731 erkeğe ’Erkek Odaklı Bilgilendirme ve Farkındalık Oluşturma Eğitimleri’ verilirken, çevreye 515 pankart asıldı ve 5 bin 544 broşür dağıtıldı. Çalışmalar sırasında 400 okulda 36 bin 204 öğrenci ile 10 etkinlik düzenlendi Eskişehir İl Milli Eğitim Müdürlüğü ekiplerince ise; ’Şiddet Algısı Okul Risk Haritaları’ hakkında 4 okulda 360 öğrenciye anket uygulandı. ’Bireysel Farklılıklara Saygı’ ile ilgili 400 okulda 12 bin katılımcıyla uygulama yapılırken, ’Rehberlik ve Psikolojik Danışma Hizmetleri’ ile ilgili 400 okulda 36 bin 204 öğrenci ile 10 etkinlik gerçekleştirildi. Öğretmenlere yönelik 178 katılımcıyla 2 seminer de düzenlenirken, okul yöneticilerine yönelik 435 katılımcının yer aldığı 4 etkinlikle farkındalık çalışmaları yapıldı. Ayrıca 23 bin 729 erkeğe ’Erkek Odaklı Bilgilendirme ve Farkındalık Oluşturma Eğitimleri’ verilirken, çevreye 2 bin 768 pankart asıldı ve 82 bin 949 broşür dağıtıldı.
Burdur Burdur’da organize işlendiği iddia edilen kadın cinayetinde 3 sanık hakkında ağırlaştırılmış müebbet isteniyor Burdur’un Çavdır ilçesinde kaldığı oteli basarak eski eşi Özlem Şımarık’ı tüfekle vurup ardından bıçaklayarak öldüren Tarık Y. ile yardım ve azmettiren 8 zanlı hakkında hazırlanan iddianame tamamlandı. İddianamede, katil zanlısı eski koca ve azmettirici 2 şahıs hakkında ağırlaştırılmış müebbet hapis cezası istenirken yardım ve yataklıktan yargılanacak 6 şahıs hakkında ise 15 yıldan 20 yıla kadar hapis cezası istendi. Kasten yaralama suçundan kapalı cezaevinden yatarken Açık Ceza İnfaz Kurumu’na geçtiği gün gitmesi gereken süre içinde gitmeyip Burdur’un Çavdır ilçesinde 14 Ocak’ta boşandığı eşi Özlem Şımarık’ı (28) 8 Şubat tarihinde kaldığı oteli basarak odasında av tüfeğiyle vurup daha sonra birçok yerinde bıçaklayarak ağır yaralayan Tarık Y. (45), olay yerinden kaçmıştı. Hastaneye kaldırılan 2 çocuk annesi Özlem Şımarık yapılan tüm müdahalelere rağmen hayatını kaybetmişti. Emniyet ekipleri kaçan Tarık Y.’yi olaydan yaklaşık 6 saat sonra Denizli’nin Çameli ilçesinde dağlık alanda bulunan bir gazinoda yaptığı operasyonla yakalamıştı. Gözaltına alınan Tarık Y. işlemler için Gölhisar İlçe Emniyet Müdürlüğü’ne getirilirken Tarık Y.’ye yardım ve yataklık yaptığı iddia edilen Meryem S.(30), Erdal A.(40), Kazım Ö.(37), Mehmet Ç.(27), Mustafa S.(31), Şaban A.(26)’da gözaltına alındı. Emniyetteki işlemlerinin ardından adliyeye sek edilen şüphelilerden katil zanlısı Tarık Y. ve yardım eden Erdal A., Kazım Ö., Mehmet Ç., Mustafa S., Şaban A. Sulh Ceza Hakimliğince tutuklanırken Meryem S. ise adli kontrol şartıyla serbest bırakılmıştı. Soruşturmanın derinleştirilmesinin ardından Tarık Y.’ye yardım ettiği tespit edilen Meryem S. ve azmettirici olmakla suçlanan Adem S.(36), ve Gökay S.(33) 14 Mayıs günü gözaltına alınarak çıkarıldığı mahkemece tutuklanıp cezaevine gönderilmişti. Sanıklar hakkında hazırlanan iddianame Burdur 2’inci Ağır Ceza Mahkemesi’nce kabul edildi Olay yeri inceleme raporu, deliller, kamera inceleme tutanakları ile telefon inceleme raporu ve beyanların değerlendirildiği belirtilen iddianamede Tarık Y. hakkında “boşandığı eşini tasarlayarak kasten öldürme” suçundan, Gökay S. İle Adem S. hakkında "kadını tasarlayarak kasten öldürmeye azmettirme ve suçluyu kayırma” suçundan ağırlaştırılmış müebbet hapis cezası istenirken diğer 6 sanık Erdal A., Mehmet Ç., Meryem S., Kazım Ö., Şaban A. ve Mustafa S. hakkında da “kadını tasarlayarak kasten öldürmeye yardım etme, suçluyu kayırma” suçları çerçevesinde 15 yıldan 20 yıla kadar hapis cezası ile yargılanmaları istendi. “Sana çok büyük yanlış yaptılar, namusunu temizle” Katil zanlısı Tarık Y.’nin iddianamede yer verilen savunmasında, Maktul Özlem Şımarık’ın çalıştığı yerin sahipleri olan sanıklar Gökay S. ve Adem S. ile otururken bu kişilerin kendisine Özlem’in açık kıyafetler giyip erkeklerle alkol alıp birlikte olduğunu anlatması ve Gökay S.’nin “Sana yapılan yanlışları hazmedemezsin, sana çok büyük yanlışlar yapıldı” diyerek olayda kullandığı bıçağı verip “Al bunu gereğini yap, namusunu temizle” demesi, Adem S.’nin de babasına ait olayda kullanılan tüfeği kendisine verince Özlem’i öldürme kararının kuvvetlendiğini belirttiğini, Mehmet Ç.’nin de iş yerinden çıkarken kendisine “bir sıkıntı olursa benim eve gelin, Erdal benim evi biliyor, namusunu temizle” dediğini, daha sonra kendisine yardım edeceği vaat edilen Erdal A. ile olay öncesinde buluştuğunu, daha sonra Meryem S.’yi de alarak Kazım Ö.’nün ikametine gittiklerini, burada Meryem S.’nin de Adem S. ve Gökay S.’nin söylediklerini tekrar ettiğini ve bu beyanları doğrulamak için kendisine fotoğraf ve video gösterdiğini, Meryem’in uyumasının ardından Kazım Ö. ve Erdal A. ile alkol aldığını, sonra ise çağırdıkları taksi ile Özlem’in kaldığı otele gittiğini ve Adem S.’nin kendisine tarif ettiği şekilde arka kapıdan otele girdiğini ve Özlem’in kaldığı odanın kapısını kırarak 2 el av tüfeği ile ateş edip birden fazla kez sırtından bıçaklayarak olayı gerçekleştirdiğini aktardığı görüldü. Yakalanmamak için birçok farklı yerde bulunmuş Ayrıca Tarık Y.’nin iddianamede yer verilen savunmasında; Olaydan sonra Çavdır çöplüğüne gittiğini, burada aradığı Erdal A.’nın taksi ile çöplüğe gelerek kendisini alıp Gölhisar’a giderek Mehmet Ç, Mustafa S. ve Şaban A.’nın kaldığı eve gittiğini Erdal A.’nın burada Adem S.’yi arayarak kendisini saklamasını söylediğini Adem S.’nin ise uykusunun olduğu için gelemeyeceğini ancak Mehmet Ç’nin arabasını alarak kendisini Denizli’nin Çameli ilçesinde bulunan tanıdık gazinocu arkadaşının yanına götürmesini, birkaç gün orada durduktan sonra kendisini oradan alıp memleketine götüreceğini söylediği, bu sırada Mehmet Ç.’nin kendisine temiz kıyafetler vererek kanlı kıyafetlerini çamaşır makinesine attığını, daha sonra Mehmet Ç., Erdal A. ve Mustafa S. ile birlikte Adem S.’ye ait araç ile Çameli’ye gittiklerini burada belirtilen gazinoda yaklaşık 1 saat oturduktan sonra polis ekiplerinin gelerek kendisini yakaladığını, Adem S., Gökay S. ve Meryem S.’nin Özlem Şımarık’ı öldürmesi için kendisini azmettirdiklerini, olaydan sonra da Mehmet Ç. ve Erdal A.’nın ise kendisine yardım ettiklerini beyan etti.
Mersin Mersin Büyükşehir Belediyesinden kadınlara destek Mersin Büyükşehir Belediyesi bünyesinde 2019 yılında yüzde 18 olan kadın personel oranının, yüzde 25’e yükseldiği bildirildi. Mersin Büyükşehir Belediyesi, Başkan Vahap Seçer öncülüğünde kadınların ekonomik, sosyal, eğitim ve sağlık alanlarında güçlenmesine yönelik projelerden kırsalda yaşayan kız çocukları için hayata geçirilen örnek çalışmalara kadar pek çok yenilikçi adımlar atmaya devam ediyor. Şiddetin her türlüsünün karşısında duran ve kadınları destekleyen vizyon projelerine kapı aralayan Büyükşehir Belediyesi ekipleri, Türkiye’nin ilk Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesini kurarak toplumsal cinsiyet eşitliğinde öncü olmanın yanı sıra Yerel Eşitlik Eylem Planı ile bu hedefi kurumsal bir zemine taşıdı. Mersin Büyükşehir, aynı zamanda Kadın Sığınma Evi ve Mor Yerleşkeler ile Kadın Danışma Merkezileri ile de kadınlara şiddetsiz ve güvenli bir ortam sağlıyor. ‘Eşit işe eşit ücret’ anlayışını da benimsemenin ötesinde kadın istihdamını artırma konusunda kararlı hamleler yapan Büyükşehir Belediyesi, eğitimden spora, kültürden sanata her alanda kadınları destekliyor. Eşitlikçi ve kapsayıcı bir yönetim anlayışı benimseyen Mersin Büyükşehir Belediyesi, kadınların ve toplumun her kesiminin yanında olmaya devam ediyor. Bu vizyoner yaklaşım, Mersin’i sadece bir şehir değil, sosyal adalet ve fırsat eşitliğinde bir model haline getiriyor. Kadınların yaşamlarını her yönüyle destekleyen bu politikalar, yalnızca bireylerin değil, toplumsal kalkınmanın da önünü açıyor. Mersin Büyükşehir Belediyesi, kadınlara verdiği öncü desteklerle şehirde fark oluşturmaya devam ediyor. Mersin Büyükşehir kadınların 7/24 yanında Büyükşehir Belediyesi, kadınların hayatlarında karşılaşabilecekleri veya karşılaştıkları sorunlara çözüm olmak amacıyla farklı destek merkezleriyle kadınların yanında oluyor. Kadın Danışma Merkezleri ile şiddet ve istismara uğramış kadınlara psikolojik ve hukuki destek sağlanıyor. Kadın Sığınma Evi ve Mor Yerleşkeler ise zor durumda olan kadınlara güvenli bir ortam sunuyor, kadınların yeniden hayata tutunmalarına yardımcı oluyor. Büyükşehir Belediyesi toplumsal cinsiyet eşitliğini sözde değil özde benimsiyor Mersin Büyükşehir Belediyesi, kadınlar ve dezavantajlı grupların kentsel hizmetlere erişimini kolaylaştırarak eşitlikçi ve kapsayıcı bir yönetim anlayışı sergiliyor. Türkiye’nin ilk Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesini kuran Büyükşehir, Yerel Eşitlik Eylem Planı ile toplumsal cinsiyet eşitliğini her alanda hayata geçirmek için çalışmalarını sürdürüyor. Mersin Büyükşehir Belediyesinin çalışanlarıyla yaptığı toplu iş sözleşmesinde de dikkat çeken bir madde yer alıyor. Sözleşmeye göre, eşine şiddet uyguladığı tespit edilen çalışanların iş akdi feshediliyor. Başkan Vahap Seçer, kararla kadın haklarına verdikleri önemi vurgularken, belediyenin bu konuda sıfır tolerans politikası izlediğini belirtiyor. Büyükşehir Belediyesinden kadın istihdamını artırmak için kapsamlı projeler Kadınlara gelir kapılarını aralamak için çalışan Büyükşehir Belediyesi, Kariyer Merkezi ile binlerce kadına iş bulma olanağı sunuyor. Kadınların iş gücüne katılımını artırmak için kaynak, sıva, mobilya imalat gibi meslek kursları düzenleyen Büyükşehir Belediyesi, bu sayede kadınların ekonomik hayata katılımına olanak sağlıyor. Kırsal bölgelerde kadınların üretime katılmasını desteklemek amacıyla verilen tarımsal desteklerle, kadınlar kendi ekonomik bağımsızlıklarını kazanıyor. Büyükşehir Belediyesi tarımsal kalkınma projeleri, kadınların sürdürülebilir bir gelecek için daha aktif roller üstlenmesini sağlıyor. Mersinden Kadın Kooperatifi’nin de paydaşı olduğu ‘Evimiz Atölye’ projesi ile de ev ekonomisine katkı sunan kadınların emeklerini değerlendirmeleri için üretici kadın stantları kuruluyor. Kadınlar bu sayede el emeği ürünlerini doğrudan tüketicilere ulaştırma fırsatı buluyor. Çocuk sahibi ve gelir düzeyi düşük olan kadınlar için de projeler üreten belediyenin hizmete açtığı kreşler sayesinde, çalışan kadınlar çocuklarını güvenle belediyeye emanet ediyor, bu sayede iş hayatına katılım sağlayabiliyor. Mersin Büyükşehir Belediyesinin her biriminde kadınlar var Kadın istihdamını artırmak için hayata geçirdiği üretici kadın stantları, kadını önceleyen tarımsal destekler, kadınlara yönelik kaynak, sıva, mobilya imalat gibi mesleki kurslar, okuma yazma eğitimleri gibi birçok hizmetin öncüsü olan Büyükşehir Belediyesi, sadece kentte değil, belediye bünyesinde de kadın istihdamını artırmaya yönelik adımlar atıyor. 2019 yılında bünyesindeki kadın çalışan oranını artırarak yüzde 18’den yüzde 25’e çıkaran belediye, muhabirinden temizlik işçisine, sanatçısından mühendisine, mimarından itfaiye personeline, zabıta memurundan yöneticisine kadar bünyesinde çalışan binlerce kadınla Mersin’e hizmet ediyor. Mersin Büyükşehir Belediyesinin ‘Kır Çiçekleri’ projesi, kırsalda yaşayan yetenekli kız çocuklarının eğitim ve spor hayatını birleştiriyor. Ortaokul çağındaki kız çocukları, proje kapsamında çeşitli spor branşlarında uzmanlaşırken, geleceğin başarılı kadın sporcuları alt yapıda yetişiyor. Proje, hem eğitim hem de sporda fırsat eşitliği sunuyor.